Segnalazione illeciti ed irregolarità da parte di dipenenti

  • Con deliberazione 343\G.C. del 05/11/2014 è stata approvata, ai sensi dell’articolo 1, comma 51, della legge 190\2012, la procedura per la segnalazione di illeciti ed irregolarità da parte dei dipendenti comunali, al fine di proteggerne l’identità e prevenire fenomeni di ritorsione o discriminazione.
  • Le segnalazioni potranno essere formulate utilizzando l’apposito modello allegato ed inoltrate al Responsabile per la Prevenzione della Corruzione e\o al Dirigente della Ripartizione Amministrativa, quale responsabile dell’ufficio per i procedimenti disciplinari, ovvero al Dirigente della Ripartizione di appartenenza.
  • Le segnalazioni potranno essere presentate in forma scritta, a mezzo posta o a mezzo mail, ovvero presentate personalmente, anche in forma verbale
  • Il testo integrale del disciplinare della procedura è posto in allegato alla presente pagina
  • E’ stato attivato un apposito indirizzo mail, dedicato ai temi della trasparenza ed integrità dell’azione amministrativa, mediante il quale comunicare con il segretario generale, nella veste di Responsabile per la prevenzione della Corruzione e di Responsabile per la Trasparenza: integrita.trasparenza@comune.bisceglie.bt.it

Allegati

disciplinare per la segnalazione di illeciti ed irregolarità

Ultima modifica: Lun, 14/12/2015 - 17:30